张广宁在Leadership & Organization Development Journal发表论文
商学院张广宁教授作为第一作者撰写的学术论文“The impact of inclusive leadership on employees' innovative behavior —an intermediary model with moderation”于2023年11月在国际期刊Leadership & Organization Development Journal发表。 论文链接:https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/LODJ-06-2023-0287/full/html论文简介:包容型领导作为一种融合包容理念的新型领导方式,对员工创新行为具有重要...